Отельер: начало карьеры

Новости — это сеть ведущих школ гостиничного менеджмента в Швейцарии, где образование на базе подлинного швейцарского опыта гостеприимства даст головокружительный старт твоей карьере! приглашает выпускников школ и студентов на программы международного гостеприимства! предлагают студентам уникальную возможность начать успешную карьеру в области управления туристическим и гостиничным бизнесом. Факультет понимает потребности гостиничной и туристической сферы и осуществляет подготовку студентов с применением новейших методов обучения и исследовательской деятельности, дающих возможность занять надежную позицию в этом быстрорастущем секторе. Предметом воодушевления студентов становится уже сам ? Гостиничный бизнес является увлекательной и динамичной сферой с международным профилем, предоставляющей выпускникам соответствующей квалификации многочисленные возможности трудоустройства. завоевал международное признание благодаря учебным программам мирового класса в сочетании с высококачественными стажировками в данной отрасли как в Швейцарии, так и за рубежом. Вы изучите искусство гостиничного менеджмента и приобретете специальность в области финансов, маркетинга или управления персоналом.

Как достичь успеха в гостиничном бизнесе

Вариантов ответа было много: Но никогда я не могла и подумать, что буду работать в гостинице. Родители решили отдать меня учиться поближе к дому, так я и стала изучать основы туризма и гостеприимства. После окончания обучения можно было идти пробовать свои силы в турагентствах или гостиницах. Я выбрала последний вариант и начала свою работу в гостинице с оператора колл-центра коммутатора.

Курсы обучения специалистов гостиничного бизнеса"Менеджер гостиницы" повысить свою квалификацию и подняться по карьерной лестнице.

Все разделы сайта - управление персоналом , кадровое делопроизводство , образцы документов - заполняются с учетом трех правил: Взобраться по карьерной лестнице в таком бизнесе можно довольно быстро. При этом можно строить вертикальную карьеру или же работать над горизонтальным продвижением. Что для этого требуется? Практически любой специалист на высокой позиции в шикарных отелях когда-то начинал работать с самых менее оплачиваемых и мало престижных вакансий.

Так работает гостиничная сфера всего мира. Продвижение в карьере полностью зависит от того, как видит свое будущее работник. Насколько он сможет себя показать и насколько правильно определил цели. Обычно в гостиницах продвигаются собственные сотрудники. Успешная карьера может ожидать любого работника в сетевом отеле, если он хорошо проявит себя и будет понимать, что он сам сможет строить эту карьеру.

Менеджмент в гостиничном и ресторанном бизнесе

, 31 декабря Поделиться: Предлагаю совершить небольшой экскурс из моего личного профессионального опыта по основным службам гостиницы, чтобы составить для себя картину об организационной структуре и команде отеля. В этой статье рассмотрим службу приема и размещения гостей СПиР , хозяйственную и техническую инженерную службы. Служба приема и размещения Администраторы ресепшионисты , ночные аудиторы, подносчики багажа и консьержи в нашей компании были, как правило, возрастом до 25 лет, большая часть из них — студенты последних курсов или недавние выпускники вузов.

Для многих работа в службе приема и размещения — это начало карьеры в гостиничном бизнесе, поэтому энтузиастов и активных личностей в этом отделе было достаточно.

Чтобы однажды взобраться на вершину социальной лестницы, данная дама управляющей гостиницы или владелицы крупного гостиничного бизнеса.

Карьера специалиста гостиничного бизнеса: Тем не менее рекрутеры отмечают тенденцию развития данного направления, где сейчас наблюдается явная нехватка кадров. Профильное образование Наиболее востребованными являются специалисты в сфере гостеприимства, имеющие диплом следующих учебных заведений: Стоит отметить, что российские вузы за последние годы заметно повысили уровень подготовки будущих сотрудников отелей и увеличили количество мест для поступающих, но все же взгляды абитуриентов часто бывают обращены в сторону Европы.

Объясняется это желанием получить качественное образование, которое гарантирует успешный карьерный рост, а также престижную работу в отелях, которые находятся под управлением ведущих международных компаний. Среди самых популярных иностранных учебных заведений, предлагающих обучение гостиничному делу и туризму, можно выделить: Однако в зарубежном образовании существует один нюанс, на который стоит обратить внимание. Человеку, решившему получить европейский сертификат, прежде всего необходимо ответить себе на вопрос, насколько это целесообразно.

Если к моменту поступления в иностранный вуз уже есть опыт работы в качестве менеджера в гостиничной индустрии, то европейский сертификат оправдает надежды. Но если опыт работы отсутствует, по возвращению в Россию придется столкнуться с несоответствием зарплатных ожиданий и желаемой позиции с тем, что сможет предложить отель. Знание иностранных языков Для работы в гостинице необходимо владение одним, а лучше несколькими иностранными языками.

Свободное знание английского языка обязательно для работы практически во всех службах отеля, которые связаны напрямую с обслуживанием гостей.

Персонал гостиницы

Как сделать карьеру в гостиничном бизнесе? Гостиничное дело — быстро растущая и привлекательная сфера деятельности: В этой статье мы расскажем о том, какие профессии существуют в этой сфере, каким образом выглядит типичный карьерный путь и на какую зарплату можно рассчитывать в том случае, если работать в области гостиничного дела в России или за границей.

Какие профессии ждут выпускников гостиничного менеджмента и дал Glion, она быстро продвинулась по карьерной лестнице в Bloomberg и теперь возглавить одно из подразделений, связанное с гостиничным бизнесом.

Кем работают выпускники вузов гостеприимства 4 голоса Одни из самых быстро развивающихся отраслей в мире — это туризм и гостеприимство. Профессия, относящаяся к любой из этих сфер, является весьма привлекательной для построения успешной международной карьеры. Базой для таких специалистов служит качественное образование в зарубежном вузе, которое, благодаря стажировкам в компаниях с мировым именем, позволяет уже по окончании учебного заведения иметь интересное резюме. Подтверждением такому удачному началу карьеры являются истории выпускников ведущих зарубежных институтов гостеприимства и .

Денис занимался спортом, но в результате травмы ему пришлось распрощаться с карьерой спортсмена. Однако уходить из спорта Денис не желал. Именно поэтому он решил стать специалистом в области спортивного менеджмента. Сегодня Денис является менеджером по маркетингу этой знаменитой баскетбольной команды. Анастасия закончила школу в году и получила диплом специалиста по управлению гостиницей.

Такая подготовка могла бы позволить ей занимать ответственные должности в популярных гостиничных сетях, что уже считается успехом. Но качество образования и всесторонняя подготовка известны не только организациям из сферы гостеприимства.

Лестница не бывает без нижних ступенек. Путь честного карьериста.

Подать заявку Курсы менеджмента представляют новую актуальную программу обучения портье и администраторов отеля! Программа курсов администраторов отеля научит вас: Программа курсов администраторов гостиницы, разработанная лучшими специалистами своего дела и опытными руководителями российских и зарубежных отлей и гостиниц, подойдет всем, кто хочет обучиться успешному административному управлению отелем с нуля, а также администраторам отелей и гостиниц разного уровня, желающим повысить свою квалификацию и подняться по карьерной лестнице.

Профессиональный администратор отеля должен обладать широким кругом знаний, начиная от санитарных норм, обеспечения безопасности в отеле, международных стандартов сервиса, профессиональной этики и заканчивая возможностями дополнительных услуг гостиницы или отеля.

На сегодняшний день не возникает огромных сложностей в продвижении по карьерной лестнице в гостиничном бизнесе, но стоит.

Поэтому спрос на специалистов по туризму, гостиничному и ресторанному делу в сфере отдыха и развлечений велик и будет только расти. Если Вы готовы к стремительному подъему по карьерной лестнице, но пока не нашли сферы приложения своих сил, то не ошибетесь, выбрав гостиничный бизнес в Швейцарии. , Швейцария Швейцария по праву гордится лучшими в мире учебными заведениями, готовящими высококлассных специалистов в сфере гостеприимства и туризма.

был основан в году и является одним из старейших учебных заведений Швейцарии, предлагающих обучение гостиничному делу и туризму на английском языке. Школа была основана в году как одна из первых школ отельного менеджмента, предлагающих обучение на английском языке. , Швейцария Если вы любите готовить изысканные блюда и мечтаете сделать карьеру в ресторанном деле, вырвавшись благодаря своим уникальным умениям за пределы стандартных представлений о кухне, тогда Швейцарская академия кулинарного искусства — самое подходящее место для начала такой блестящей карьеры.

, Швейцария — ведущее учебное заведение, сочетающее опыт щвейцарского и британского академического образования, предоставляющее оплачиваемые стажировки и гарантии дальнейшего трудоустройства по всему миру. Программы обучения аккредитованы несколькими вузами Великобритании:

Как сделать карьеру в гостиничном бизнесе?

Грамотный подбор — половина успеха Формирование команды начинается с приема на работу новых сотрудников. Как из группы кандидатов выявить тех, кто сможет достойно представлять свою организацию? Работа в гостиничной отрасли подходит далеко не каждому, человек должен обладать определенными способностями, которые часто даже не затрагивают сферу его профессиональной подготовки, а относятся к личностным характеристикам.

Иными словами, самостоятельно взращивают кадры. Карьерная лестница. Как правило, карьера специалиста в гостиничном бизнесе.

Постепенно пришло понимание, что эта сфера ничем не хуже любого другого бизнеса для карьерной реализации. Профессия отельера в России становится одной из самых престижных и денежных. Западные менеджеры, завершая проекты по запуску сетевых отелей, уезжают домой, уступая свои места адекватным национальным специалистам. Сегодня можно сделать довольно быструю карьеру в гостиничном бизнесе, как горизонтальную, так и вертикальную. Руководители сетевых отелей единодушны в одном — путь отельера следует начинать исключительно с начальных позиций.

В качестве старта чаще всего предлагается работа администратора в службе приема и размещения, официанта и горничной. А дальше — все зависит от вас и от того, насколько хорошо вы понимаете, чего хотите добиться.

Карьера в гостиничном бизнесе по-британски

В данной статье, хотелось бы коснуться вопроса повышения квалификации для молодых специалистов в сфере гостиничного и ресторанного бизнеса. Ни для кого не секрет, что ОАЭ, являются одной из ведущих стран мира по уровню развития гостиничной индустрии и туризма. К примеру, при открытии первого отеля на искусственном острове было потрачено более 20 млн. Первый отель также был открыт в Дубае и расположился в самом высоком в мире небоскребе . Также в Дубае планируется открытие первого дизайнерского отеля и отеля .

Специалистов в области гостиничного бизнеса готовят что каждый шаг по карьерной лестнице в гостиничном бизнесе — от рядового.

Работа в гостиничном бизнесе На сегодняшний день не возникает огромных сложностей в продвижении по карьерной лестнице в гостиничном бизнесе, но стоит запомнить, что никаких поблажек и подарков здесь быть не может. Для тех, кто хочет преуспеть придется изрядно потрудиться, ведь свое начало карьерная лестница берет с самого низа, и так заведено во всем мире.

Чаще всего истоком такой работы является администрирование в службе приема гостей, либо работа официанта или горничной. В конечном же итоге, как вы сами понимаете выбор по какому пути идти только за вами. В гостиничном бизнесе, при выборе специалистов на вакантные должности отдают предпочтение своим уже проверенным сотрудникам. Новости гостиничного бизнеса на . Так, к примеру, имея стаж работы около двух лет администратором приема, можно получить место начальника службы размещения и приема, где работа менее трудоемкая и более приятная, но ответственная.

В обязанности руководителя службы входят: Пользуясь опытом мировых гигантов можно сказать, что чужого человека на эту вакансию взять невозможно, так как только сотрудник, работающий непосредственно в структуре этого отеля, может знать всю его подноготную, стандарты и требования предоставляемых услуг.

Гостиничный бизнес